Selbstständige & Freie Berufe
SelbstständigeFreiberuflerMedizinerSteuerberaterRechtsanwälte & JuristenLeistungsstarke Allianz-Kombination für Selbstständige mit freier Arztwahl, Zahnschutz zu 90 Prozent und einer Selbstbeteiligung, die der Aufbautarif auf 10 Prozent begrenzt.
Bekannt aus führenden Fachmedien
Die Allianz-Kombination aus GSP70, GSUP90 und GSZ90 gehört in unsere Auswahl für Selbstständige, weil sie ein hohes Leistungsniveau mit einer verlässlichen Erstattungspraxis verbindet. Der Aufbau ist klar geregelt. Der Haupttarif GSP70 trägt die ambulante und stationäre Grundleistung und arbeitet mit einer prozentualen Selbstbeteiligung, der Aufbautarif GSUP90 senkt diese auf 10 Prozent und höchstens 500 Euro im Jahr. Den Zahnschutz übernimmt der Baustein GSZ90 mit 90 Prozent. Die Leistungsabdeckung bewerten wir mit 9 von 10 Punkten, die Leistungsregulierung ebenfalls mit 9 von 10 Punkten, und für Familien ist die Kombination mit 9 von 10 Punkten eine der stärkeren Optionen unserer Auswahl. Die Beitragshistorie sehen wir mit 7 von 10 Punkten als überdurchschnittlich verlässlich an. Der Einstiegsbeitrag liegt über dem Marktschnitt, was sich in der Beitragshöhe von 4 von 10 Punkten zeigt. Wer diese Kombination wählt, bezahlt für Substanz statt für einen niedrigen Startpreis.
Den Zahnschutz stellt die Allianz über einen eigenen Baustein bereit, in unserer Kombination ist es der GSZ90. Er erstattet Zahnbehandlung zu 100 Prozent sowie Zahnersatz, Inlays und Implantate inklusive Knochenaufbau zu 90 Prozent, jeweils auch über den Höchstsätzen der Gebührenordnung. Wer eine höhere oder niedrigere Zahnstufe möchte, wählt einen anderen Baustein und steuert damit Leistung und Beitrag.
Die Allianz ergänzt den Schutz um Gesundheitsservices von der Facharztsuche bis zu digitalen Angeboten. Als Medizinprodukt zugelassene Gesundheits-Apps nach dem gesetzlichen Verzeichnis werden zu 100 Prozent erstattet, nach Verordnung oder Zusage auch darüber hinaus.
Bei Elterngeld oder Elternzeit ist eine Beitragsfreistellung für bis zu sechs Monate möglich. Neugeborene sind über die Kindernachversicherung im Geburtsmonat und die folgenden sechs Monate beitragsfrei versichert, und bei Kindern bis zwölf Jahren zahlt der Tarif die Begleitperson im Krankenhaus.
Fünf Kennzahlen aus unserer Tarifanalyse, jeweils auf einer Skala von 1 bis 10. Sie beruhen auf dem Tarifwerk, den Beitragshistorien und unserer Erfahrung aus der Beratung.
Wie viel der Tarif im Ernstfall wirklich abdeckt.
Wie verlässlich sich die Beiträge in der Vergangenheit entwickelt haben.
Wie zügig und kulant Rechnungen erstattet werden.
Konditionen für Kinder und mitversicherte Angehörige.
10 bedeutet: vergleichsweise niedriger Beitrag. Niedrige Werte stehen für einen höheren Beitrag.
Die Kernleistungen aus dem Tarifwerk, gegliedert nach Bereichen. Klicken Sie einen Bereich auf, um die Details zu sehen.
Der ambulante Bereich entscheidet darüber, wie frei Sie Ärzte wählen und wie viel von privatärztlichen Honoraren erstattet wird. Der GSP70 verzichtet auf ein Primärarztprinzip und lässt Ihnen die freie Arztwahl.
Freie Arztwahl, kein Primärarztprinzip
Erstattung bis zu den Höchstsätzen der GOÄ
Auch nach nicht gesetzlich eingeführten Programmen, dazu bis 200 Euro pro Jahr für zwei Gesundheitskurse
Wird erstattet, ohne vorherige Leistungszusage
Bis 1.000 Euro pro Jahr nach dem Gebührenverzeichnis, Naturheilverfahren zu 100 Prozent
Werden erstattet, bei Originalpräparaten trotz Generika 10 Euro Selbstbeteiligung je Mittel bis 1.000 Euro im Jahr
Bis 110 Prozent der Höchstbeträge der Bundesbeihilfeverordnung
Offener Hilfsmittelkatalog, Grenzen unter anderem 500 Euro je Perücke und 1.500 Euro je Hörhilfe
Bis 500 Euro je 36 Monate für Sehhilfen, operative Sehschärfenkorrektur inklusive Lasik bis 1.500 Euro je Auge
Im Krankenhaus zeigt sich der Abstand zwischen Grundschutz und gehobener Absicherung am deutlichsten. Diese Kombination sichert die Wahlleistungen komplett ab und honoriert sogar den Verzicht darauf.
Ein- oder Zweibettzimmer
Privatarztbehandlung, GOÄ auch über den Höchstsätzen
70 Euro pro Tag bei Verzicht auf Ein- und Zweibettzimmer, 40 Euro bei Verzicht auf Privatarzt
Erstattung, für allgemeine Krankenhausleistungen begrenzt auf das 2,5-Fache regulärer Kliniksätze
Wird erstattet, ohne vorherige Zusage
Behandlung wird erstattet
Zum und vom Krankenhaus bis 100 km
Zahnersatz ist einer der häufigsten Leistungsfälle. Der Baustein GSZ90 erstattet Zahnbehandlung voll und Zahnersatz zu 90 Prozent. Wichtig zu kennen ist die Zahnstaffel, also die Begrenzung in den ersten Versicherungsjahren.
100 Prozent, inklusive professioneller Zahnreinigung, Wurzel- und Parodontosebehandlung
90 Prozent, inklusive Kronen, Brücken und Veneers
90 Prozent, inklusive Knochenaufbau
90 Prozent bis zum 21. Lebensjahr, bei Unfall ohne Altersgrenze
Erstattung auch über den Höchstsätzen
Höchstens 1.000 Euro im 1. Jahr, 2.000 Euro bis zum 2., 3.000 Euro bis zum 3. Jahr, ab dem 4. Jahr unbegrenzt, bei Unfall keine Begrenzung
Das ist die Besonderheit dieser Kombination: Der Haupttarif arbeitet mit einer prozentualen Selbstbeteiligung, der Aufbautarif senkt sie deutlich. In der gezeigten Zusammenstellung bleibt ein kalkulierbarer Eigenanteil.
30 Prozent Selbstbeteiligung, höchstens 1.500 Euro pro Jahr auf ambulante und stationäre Leistungen
Senkt die Selbstbeteiligung auf 10 Prozent, höchstens 500 Euro pro Jahr
Bei Teilnahme am Vorsorgeprogramm bleiben Vorsorge, Impfungen und Gesundheitskurse selbstbeteiligungsfrei
Wer bewusst mehr Eigenanteil tragen möchte, lässt den Aufbautarif weg und senkt so den Beitrag
Wer keine Rechnungen einreicht, bekommt Geld zurück. Die Allianz kombiniert eine garantierte Pauschale mit einer erfolgsabhängigen Rückerstattung, Vorsorgeleistungen zählen dabei nicht gegen Sie.
10 Prozent der Jahresbeiträge nach einem leistungsfreien Jahr
1,2 Monatsbeiträge nach 1 Jahr, 1,8 nach 2 Jahren, 2,4 nach 3 leistungsfreien Jahren
4,2 Monatsbeiträge nach einem leistungsfreien Jahr bis zum 21. Lebensjahr
Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen und Gesundheitskurse gefährden die Rückerstattung bei Programmteilnahme nicht
Die Punkte abseits der Kernleistungen entscheiden oft über den Alltag, gerade wenn sich die Lebenssituation ändert.
Beitragsfreistellung für bis zu 6 Monate möglich
Neugeborene im Geburtsmonat und die folgenden 6 Monate beitragsfrei
Bei Kindern bis zum 12. Lebensjahr mitversichert
100 Prozent bei organisch bedingter Sterilität, mit Alters- und Versuchsgrenzen
6 Monate außereuropäisch im GSP70, 12 Monate über den Zahnbaustein, medizinisch notwendiger Rücktransport inklusive
Kuren bis 1.500 Euro einmal je 36 Monate, Reha bis zum 1,5-fachen GKV-Satz
Diese Kombination umfasst die Krankheitskosten-Vollversicherung und die Pflegepflichtversicherung, kein Krankentagegeld. Als selbstständige Person haben Sie keine Entgeltfortzahlung, deshalb gehört ein Krankentagegeld ab einem gewählten Tag in jede Kalkulation. Den passenden Tagessatz und die Karenzzeit legen wir in der Beratung fest.
Alle Leistungsangaben stammen aus dem Tarifwerk des Versicherers und sind vereinfacht zusammengefasst. Maßgeblich sind allein die Versicherungsbedingungen. Im Beratungsgespräch prüfen wir die Details für Ihre Situation.
Kein Tarif ist für jeden die richtige Wahl. Das spricht für diese Kombination, und das sollten Sie wissen.
Freie Arztwahl ohne Primärarztprinzip, dazu ambulant, stationär und beim Zahnarzt eine breite Leistungsabdeckung (9 von 10 Punkten).
Zügige und kulante Leistungsregulierung (9 von 10 Punkten) und eine überdurchschnittlich verlässliche Beitragshistorie (7 von 10).
Sehr familienfreundlich (9 von 10 Punkten): Beitragsfreistellung bei Elternzeit, beitragsfreie Kindernachversicherung und Begleitperson im Krankenhaus.
Psychotherapie ambulant und stationär ohne vorherige Leistungszusage, dazu ein offener Hilfsmittelkatalog.
Garantierte Pauschalleistung von 10 Prozent der Jahresbeiträge schon nach einem leistungsfreien Jahr.
Der Beitrag liegt über dem Marktschnitt (4 von 10 Punkten). Wer vor allem über den Preis entscheidet, findet schlankere Kombinationen.
In dieser Zusammenstellung bleibt eine Selbstbeteiligung von 10 Prozent bis höchstens 500 Euro im Jahr. Wer keinen Eigenanteil möchte, muss den Schutz höher aufbauen.
Der Zahnbaustein GSZ90 erstattet Zahnersatz zu 90 Prozent, nicht zu 100 Prozent. Die Zahnstaffel begrenzt Zahnleistungen in den ersten drei Jahren auf 1.000 bis 3.000 Euro.
Ein vereinfachtes Wechselrecht in höherwertige Tarife und ein Optionsrecht sieht die Kombination nicht vor. Das gesetzliche Tarifwechselrecht nach Paragraf 204 VVG gilt trotzdem.
Ein leistungsstarker Tarif lohnt sich nur mit sauberer Annahme. Bei Vorerkrankungen empfehlen wir vor dem Antrag eine anonyme Risikovoranfrage.
Geeignet ist die Kombination für Selbstständige und Freiberufler, die Leistung vor Preis stellen und ihre Krankenversicherung als langfristige Entscheidung verstehen. Auch für Familien ist sie eine der stärkeren Optionen unserer Auswahl, von der beitragsfreien Kindernachversicherung bis zur Begleitperson im Krankenhaus.
Weniger geeignet ist sie, wenn der monatliche Beitrag das entscheidende Kriterium ist oder nur ein Grundschutz auf GKV-Niveau gesucht wird. Für diese Fälle zeigen wir Ihnen in der Beratung passendere Alternativen aus unserem Vergleich.
Der GSP70 ist der Haupttarif für ambulante und stationäre Leistungen und arbeitet mit einer Selbstbeteiligung von 30 Prozent. Der Aufbautarif GSUP90 senkt diese auf 10 Prozent und höchstens 500 Euro im Jahr. Den Zahnschutz übernimmt der GSZ90 mit 90 Prozent. Diese Bausteinlogik macht die Kombination steuerbar: Wer bewusst mehr Eigenanteil tragen möchte, lässt einen Baustein weg und senkt damit den Beitrag.
Die Beiträge für den Schutz auf dem Niveau der gesetzlichen Grundversorgung, den sogenannten Basisanteil, können Sie als Vorsorgeaufwendungen steuerlich geltend machen. Wie das genau funktioniert und welche Höchstbeträge gelten, erklären wir unter PKV steuerlich absetzen.
Innerhalb der Allianz können Sie über das Tarifwechselrecht nach Paragraf 204 VVG in gleichartige Tarife wechseln, Ihre Alterungsrückstellungen bleiben dabei vollständig erhalten. Ein vereinfachtes Wechselrecht in höherwertige Tarife sieht die Kombination allerdings nicht vor, deshalb sollte das Leistungsniveau von Anfang an passen.
Beitragsanpassungen gehören zum System der PKV, entscheidend ist ihr langfristiges Maß. Die konkreten Anpassungen der Allianz je Jahr und Tarif finden Sie in unserer Übersicht der Beitragsanpassungen. Fällt eine Erhöhung deutlich aus, prüfen wir mit Ihnen die Tarifoptimierung.
Die fünf Kennzahlen stammen aus unserer laufenden Tarifanalyse. Sie beruhen auf dem Tarifwerk, den veröffentlichten Beitragshistorien und unserer Erfahrung mit der Leistungsregulierung aus der Beratungspraxis. Die Bewertung ist unsere fachliche Einschätzung, keine Rangliste eines Testinstituts.
Aus unserer geprüften Auswahl, direkt vergleichbar bewertet.
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