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SelbstständigeFreiberuflerMedizinerSteuerberaterRechtsanwälte & JuristenLeistungsstarker Studententarif (Leistungsabdeckung 9 von 10) mit freier Arztwahl ohne Primärarztprinzip, Ein- oder Zweibettzimmer und Privatarzt, gegen eine Selbstbeteiligung von 300 Euro im Jahr auf ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen.
Bekannt aus führenden Fachmedien
ME300S ist ein leistungsstarker Studententarif der ARAG und steht in unserer Auswahl für hohen Leistungsumfang bei freier Arztwahl. Privat versichern können Sie sich als Studierende, wenn Sie nicht in der gesetzlichen Kasse pflichtversichert sind, etwa nach einer Befreiung von der Versicherungspflicht zu Studienbeginn oder wenn die studentische Pflichtversicherung ausläuft. Der Tarif verzichtet auf ein Primärarztprinzip, Sie wählen Ärztinnen und Ärzte frei und erhalten Ein- oder Zweibettzimmer sowie Privatarztbehandlung im Krankenhaus. Die Leistungsabdeckung bewerten wir deshalb mit 9 von 10 Punkten. Dafür liegt der Beitrag im mittleren Bereich, was wir mit 6 von 10 Punkten einordnen. Auch die Leistungsregulierung bewerten wir mit 6 von 10 Punkten, weil die ARAG Rechnungen eher genau prüft. Wichtig ist das Optionsrecht: Fällt die Versicherungsfähigkeit als Student weg, können Sie in einen höherwertigen Schutz mit Krankentagegeld wechseln.
ME300S verzichtet auf ein Primärarztprinzip, Sie wählen Ärztinnen und Ärzte frei und erhalten im Krankenhaus Ein- oder Zweibettzimmer sowie Privatarztbehandlung. Die GOÄ wird stationär auch über den Höchstsätzen erstattet und Privatkliniken sind ohne besondere Einschränkung eingeschlossen. Den Leistungsumfang bewerten wir mit 9 von 10 Punkten.
Der Tarif enthält ein garantiertes Recht, die Selbstbeteiligung innerhalb der Produktlinie ohne erneute Risikoprüfung zu wechseln. So passen Sie den Schutz später an Ihre Lage an, bei einer Reduzierung der Selbstbeteiligung gelten für die Mehrleistungen Wartezeiten.
Vorsorgeuntersuchungen werden auch nach nicht gesetzlich eingeführten Programmen und ohne Altersgrenzen erstattet, dazu Schutzimpfungen ohne Beschränkung. Vorsorge, Prophylaxe und professionelle Zahnreinigung bleiben unabhängig von der Selbstbeteiligung und beeinflussen die Beitragsrückerstattung nicht.
Fünf Kennzahlen aus unserer Tarifanalyse, jeweils auf einer Skala von 1 bis 10. Sie beruhen auf dem Tarifwerk, den Beitragshistorien und unserer Erfahrung aus der Beratung.
Wie viel der Tarif im Ernstfall wirklich abdeckt.
Wie verlässlich sich die Beiträge in der Vergangenheit entwickelt haben.
Wie zügig und kulant Rechnungen erstattet werden.
Konditionen für Kinder und mitversicherte Angehörige.
10 bedeutet: vergleichsweise niedriger Beitrag. Niedrige Werte stehen für einen höheren Beitrag.
Die Kernleistungen aus dem Tarifwerk, gegliedert nach Bereichen. Klicken Sie einen Bereich auf, um die Details zu sehen.
Der ambulante Bereich entscheidet über die Arztwahl im Alltag. ME300S verzichtet auf ein Primärarztprinzip, Sie wählen frei und erhalten die Behandlung im tariflichen Rahmen erstattet. Die jährliche Selbstbeteiligung erklären wir weiter unten im eigenen Bereich.
Freie Arztwahl ohne Primärarztprinzip, ambulante ärztliche Behandlung wird erstattet
Bis zum 3,5-fachen Satz für ärztliche, 2,5-fachen für technische, 1,3-fachen für Laborleistungen
Erstattet, inklusive Mittel zur künstlichen Ernährung
Bis 2.500 Euro Rechnungsbetrag pro Kalenderjahr zu 80 Prozent, darüber zu 100 Prozent, Rückbildungsgymnastik zu 100 Prozent
Offener Katalog, 100 Prozent, ab 1.000 Euro Rechnungsbetrag mit vorheriger Zusage, sonst 80 Prozent für die Standardausführung, inklusive Dialysegeräte
Behandlung durch Heilpraktiker bis 1.000 Euro pro Kalenderjahr, bis zu den Höchstbeträgen des GebüH
100 Prozent für in der Praxis bewährte Methoden
80 Prozent für 30 Sitzungen pro Kalenderjahr, danach 100 Prozent, ohne vorherige Zusage
Vorsorgeuntersuchungen auch nach nicht gesetzlich eingeführten Programmen ohne Altersgrenzen, Schutzimpfungen ohne Beschränkung auf gesetzliche Programme
Bis 300 Euro für Brillen und Kontaktlinsen je 24 Monate, bis 2.000 Euro für operative Sehschärfenkorrekturen je 60 Monate
Im Krankenhaus setzt der Tarif auf hochwertige Wahlleistungen, das Ein- oder Zweibettzimmer und die Privatarztbehandlung.
Ein- oder Zweibettzimmer
Privatarztbehandlung
Auch über die Höchstsätze der GOÄ hinaus
50 Euro pro Tag bei Verzicht auf das Ein- oder Zweibettzimmer, 50 Euro bei Verzicht auf die Privatarztbehandlung
Leistungen in Privatkliniken werden erstattet, ohne besondere Einschränkung
Erstattet, ohne vorherige Zusage
Werden erstattet, ebenso vor- und nachstationäre Behandlung
Fahrten zum und vom Krankenhaus bis 100 Kilometer, mindestens zum nächsten geeigneten Krankenhaus
Zahnbehandlung ist zu 100 Prozent abgesichert, Zahnersatz zu 80 Prozent. Wichtig zu kennen sind die Zahnstaffel und die tarifliche Selbstbeteiligung.
100 Prozent, inklusive Kunststofffüllungen, Wurzel- und Parodontosebehandlung, Prophylaxe und professioneller Zahnreinigung
80 Prozent, inklusive Kronen, Brücken, Verblendungen und Onlays, Zahnstaffel beachten
100 Prozent, Zahnstaffel beachten
80 Prozent, inklusive Knochenaufbau, Zahnstaffel beachten
80 Prozent, Zahnstaffel beachten
Für Zahnbehandlung, Zahnersatz und Kieferorthopädie bis 1.000 Euro im 1., 2.000 Euro im 2., 3.000 Euro im 3. Kalenderjahr, ab dem 4. Jahr ohne Begrenzung, keine Begrenzung bei Unfall, kein Erlass durch Befundbericht
Bis zum 3,5-fachen Satz der GOZ, 2,5-fachen für technische, 1,3-fachen für Laborleistungen
Als Studententarif arbeitet ME300S mit einer jährlichen Selbstbeteiligung und einem altersbedingten Beitragssprung. Beides sollten Sie von Anfang an einkalkulieren.
300 Euro pro Kalenderjahr auf ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen, im ersten Kalenderjahr anteilig pro Monat
Vorsorgeuntersuchungen, Schutzimpfungen, Prophylaxe und professionelle Zahnreinigung bleiben unabhängig von der Selbstbeteiligung
Der Studententarif ist an das junge Eintrittsalter gekoppelt, mit Erreichen einer Altersstufe steigt der Beitrag
Wir ordnen den Beitrag mit 6 von 10 Punkten im mittleren Bereich ein
ME300S belohnt leistungsfreie Jahre gleich doppelt, mit einer erfolgsabhängigen Rückerstattung und einer garantierten Pauschalleistung.
Nach einem leistungsfreien Kalenderjahr zwei Monatsbeiträge, bei unterjährigem Beginn anteilig
150 Euro für ein leistungsfreies Kalenderjahr, bei unterjährigem Beginn anteilig pro Monat
Vorsorgeuntersuchungen, Schutzimpfungen, Prophylaxe und professionelle Zahnreinigung beeinflussen die Rückerstattung nicht
Die Punkte abseits der Kernleistungen entscheiden oft über den Alltag, gerade für den Weg nach dem Studium.
Garantiertes Recht auf Wechsel der Selbstbeteiligung innerhalb der Produktlinie ohne Risikoprüfung, bei Reduzierung gelten Wartezeiten für die Mehrleistungen
Option auf höherwertigen Schutz zum 1. Januar des 6. Versicherungsjahres sowie auf ein Krankentagegeld bei Wegfall der Versicherungsfähigkeit, innerhalb von 2 Monaten
Für die ersten 6 Monate bei Bezug von Elterngeld oder in der Elternzeit unter den tariflichen Voraussetzungen
Weltweit bei vorübergehendem Aufenthalt außerhalb Europas bis zu 3 Monaten, darüber wenn die Rückreise den Gesundheitszustand gefährden würde
Medizinisch sinnvoller Rücktransport in ein geeignetes Krankenhaus, Überführung bis 10.000 Euro
Anschlussheilbehandlung sowie Kuren und Reha-Maßnahmen nach den tariflichen Fristen
Der Tarif kann von Kindern nicht abgeschlossen werden und ist auf Studierende zugeschnitten
Ein Krankentagegeld ist im Studium in der Regel nicht nötig, weil kein Erwerbseinkommen abgesichert werden muss. Für die Zeit danach greift das Optionsrecht auf höherwertigen Schutz mit Krankentagegeld.
Alle Leistungsangaben stammen aus dem Tarifwerk des Versicherers und sind vereinfacht zusammengefasst. Maßgeblich sind allein die Versicherungsbedingungen. Im Beratungsgespräch prüfen wir die Details für Ihre Situation.
Kein Tarif ist für jeden die richtige Wahl. Das spricht für diese Kombination, und das sollten Sie wissen.
Freie Arztwahl ohne Primärarztprinzip, Sie wählen Ärztinnen und Ärzte selbst und benötigen keine vorherige Zusage für den Facharzt.
Hoher Leistungsumfang (9 von 10 Punkten) mit Ein- oder Zweibettzimmer, Privatarztbehandlung und GOÄ stationär auch über den Höchstsätzen.
Starke Vorsorge, auch nach nicht gesetzlich eingeführten Programmen und ohne Altersgrenzen, unabhängig von der Selbstbeteiligung und der Beitragsrückerstattung.
Vereinfachtes Tarifwahlrecht, ein garantierter Wechsel der Selbstbeteiligung ohne erneute Risikoprüfung.
Leistungsfreie Jahre werden doppelt belohnt, mit zwei Monatsbeiträgen Rückerstattung und einer garantierten Pauschalleistung von 150 Euro.
Es gibt eine Selbstbeteiligung von 300 Euro pro Kalenderjahr auf ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen, dazu einen altersbedingten Beitragssprung mit der nächsten Altersstufe.
Zahnersatz wird mit 80 Prozent erstattet und in den ersten drei Jahren über eine Zahnstaffel begrenzt, 1.000, 2.000 und 3.000 Euro.
Heilpraktikerleistungen sind auf 1.000 Euro pro Kalenderjahr begrenzt, der Beitrag liegt mit 6 von 10 Punkten im mittleren Bereich.
Die Leistungsregulierung bewerten wir mit 6 von 10 Punkten, weil die ARAG Rechnungen eher genau prüft. Belege sollten Sie sauber und vollständig einreichen.
Die Befreiung von der gesetzlichen Versicherungspflicht als Student ist für die Dauer des Studiums unwiderruflich. Diesen Schritt prüfen wir vorab genau.
Geeignet ist ME300S für Studierende, die einen leistungsstarken Schutz mit freier Arztwahl suchen, Wert auf Ein- oder Zweibettzimmer und Privatarztbehandlung legen und dafür einen mittleren Beitrag sowie eine jährliche Selbstbeteiligung von 300 Euro akzeptieren.
Weniger geeignet ist er, wenn Sie den günstigsten Studententarif suchen oder eine sehr großzügige Rechnungsprüfung erwarten. Für diese Fälle zeigen wir Ihnen in der Beratung passendere Studententarife.
Wenn Sie nicht in der gesetzlichen Kasse pflichtversichert sind. Das ist der Fall, wenn Sie sich zu Studienbeginn von der Versicherungspflicht befreien lassen oder wenn die studentische Pflichtversicherung endet. Die Befreiung gilt für die gesamte Studienzeit und lässt sich nicht zurücknehmen, deshalb prüfen wir sie in der Beratung für Studierende vorher genau.
Nein. Der Tarif verzichtet auf ein Primärarztprinzip und bietet freie Arztwahl. Sie können ohne vorherige Zusage direkt zum Facharzt gehen und erhalten die Behandlung im tariflichen Rahmen erstattet. Das unterscheidet ME300S von günstigeren Tarifen mit gesteuertem Zugang, die wir im PKV-Vergleich gegenüberstellen.
300 Euro pro Kalenderjahr auf ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen, im ersten Jahr anteilig pro Monat. Vorsorge, Schutzimpfungen, Prophylaxe und professionelle Zahnreinigung bleiben davon unberührt. Über das garantierte Tarifwahlrecht können Sie die Selbstbeteiligung später ohne Risikoprüfung anpassen, mehr dazu unter Tarifwechselrecht.
Fällt Ihre Versicherungsfähigkeit als Student weg, haben Sie innerhalb von zwei Monaten eine Option auf höherwertigen Schutz und ein Krankentagegeld. So sichern Sie sich früh ein niedriges Eintrittsalter und bauen den Schutz später aus. Ein Krankentagegeld ist im Studium in der Regel noch nicht nötig.
Beitragsanpassungen gehören zum System der PKV, entscheidend ist ihr langfristiges Maß. Zusätzlich steigt der Studententarif mit dem Erreichen einer Altersstufe. Die Beitragsanpassungen der ARAG ordnen wir laufend ein und prüfen bei deutlichen Erhöhungen die Tarifoptimierung.
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